2015年5月12日下午， 12级护理的全体同学在护士站进行模拟招聘会，医学系的老师们也参与了此次活动。作为医学系每年的惯例，模拟招聘会以同学们为主角，不仅应聘者是同学们，面试官也由同学们自己扮演，让同学们既体验应聘者的角色，也能从面试官的角度去体验一场招聘会，为接下来的面试和招聘积累宝贵的经验。首先，全班的同学分为四个大组。小组的成员轮流接受面试，每个同学既充当面试者，又充当面试官。活动开始前，王秀岚主任进行发言，说明模拟招聘的重要性以及流程安排。

图为模拟面试现场

图为王秀岚主任为学生解说

安排好分组后，模拟面试就正式开始了。首先是五个同学充当面试官，一个同学为应聘者，老师在旁边记录表现并对同学们的表现进行指导。由于大部分同学都已经历过医院的实习面试，而且面对的面试官是自己的同学，也就不显得那么紧张。但有些同学处于那种面试气氛下依然觉得有很大压力，时而表现得较为拘谨，不能灵活应对面试官的问题。另一方面，面试官的表现也相当不错，沉着冷静，能从专业的角度来提问，还能不时地为同学们的回答进行评论和指导。当然，小部分面试官们也有些不淡定，可能是缺乏类似的经验或准备得不充足，出现了不知道问什么的情况。每一轮面试后，王秀岚主任和老师们都会当场对同学们进行点评，并跟同学们一起交流面试技巧。王主任认为，作为一名护士，最基本的就是要具备端庄的仪容仪表，在面试的自我介绍环节，声音要足够响亮，积极展示出自信的一面；面试回答问题要做到简洁明了，目光交流、态度诚恳、微笑自然也很重要。

图为学生参与模拟面试

（图/文 林琪心 ）